Посвідка на тимчасове проживання в Польщі по працевлаштуванню
 | |
| Документи Польщі | |
| ↓ | |
| Громадянство | |
| ↓ | |
| Посвідка на проживання | |
| ↓ | |
| Працевлаштування | |
Посвідка на тимчасове проживання в Польщі з працевлаштування (Карта часовего побиту - karta czasowego pobytu) — статус, який дає право тимчасово проживати і працювати в Польщі (від 1, до 3 років). Видається на підставі роботи в Польщі.
Також дає право перебувати в інших країнах Євросоюзу на правах туриста, тобто не більше 90 днів, з кожних 180, без права працевлаштування.
Оформлення[ред.]
Подача заяви[ред.]
Подача пакету документів відбувається в Управління у справах іноземців.
Подати заяву можна хоч в останній день законного перебування в Польщі. Подача можлива тільки особисто (крім возз'єднання з чоловіком-громадянином Польщі) під час легального перебування в Польщі.
Після подачі заяви, в паспорт іноземцю ставлять червоний штамп, який свідчив про подачу пакету документів, який дає право перебувати в Польщі на час розгляду справи про надання дозволу на проживання, і беруть відбитки пальців.
Також подати заяву можна поштою, або, принісши в Канцелярію. В такому випадку, іноземця окремо викличуть на здачу відбитків пальців.
Термін дії посвідки (від 1 до 3 років) залежить від термінів, зазначених роботодавцем в Додатку (Załącznik nr.1), який заявник надає до Управління у справах іноземців.
Список документів для оформлення[ред.]
- Паспорт іноземця + 2 ксерокопії всіх заповнених сторінок паспорта.
- Якщо іноземець перебуває за візою, то ксерокопія візи, якщо по «безвізу», то повинні бути видні його штампи про перетини кордону. Якщо він знаходиться по іншому документу, що дає право на перебування, то ксерокопія цього документа.
- Заповнена анкета (3 копії). Можна друкувати з двох сторін.
- 4 фотографії 3,5x4,5 см;
- Сплачене держмито на 440 злотих.
- Заповнений додаток ( «Залончнік №1») від роботодавця.
- Трудовий договір від роботодавця. Повинна бути принаймні Мінімальна зарплата.
- Дозвіл на працевлаштування: (Ошвядчене, або Зезволене)
- Інформація Старости (якщо працівник не відпрацював повних 3 місяці, або якщо посада вимагає перевірки ринку праці Польщі)
- Страхування (ZUS ZCNA від роботодавця, або комерційне страхування, наприклад, PZU Wojażer)
- Договір оренди житла, або Мельдунек. В ідеалі, і те, і інше.
- PESEL + копія (не обов'язково)
- Підтвердження кваліфікації (наприклад, для водія, це Посвідчення водія) - бажано.
- Виписка KRS.
Додатково, на дитину:
- Свідоцтво про народження дитини + переклад на польську.
- Свідоцтво про шлюб + переклад
- Договір оренди житла з вписаним ім'ям на право проживання, або Мельдунек. В ідеалі, і те, і інше.
- PESEL дитини + копія (не обов'язково, але бажано)
- Страхування на дитину (ZUS ZCNA, або комерційне, наприклад, PZU Wojażer)
Зміна роботодавця[ред.]
Після звільнення з роботи, дається 14 днів на повідомлення Ужонда. Після цього дається 30 днів на пристрій на нову роботу, і на подачу нового заяви в Управління у справах іноземців.
Продовження[ред.]
Як таке, «Продовжити» тимчасову посвідку на проживання в Польщі неможливо. Можна тільки з нуля подати нову заяву з новим пакетом документів, щоб знову отримати Посвідку на тимчасове проживання в Польщі.
Після 5 років безперервного проживання в Польщі, можна подати заяву на оформлення Карти довгострокового резидента.
Галерея[ред.]
Заява на отримання карти без вказівки адреси реєстрації
См. также[ред.]
🌍 Посвідки на проживання по працевлаштуванню в інших державах